CUSTOS REAIS DO TOMADOR - TERCEIRIZAÇÃO COM SEGURANÇA

CUSTOS REAIS DO TOMADOR

Ao contratar uma empresa terceirizada, a tomadora deve ter ciência do custo que a empresa contratada terá, de forma a não pagar um preço além do devido, mas principalmente tendo em vista em não pagar preço menor que realmente custa, pois é um sério indício que haverá problemas trabalhistas, pois a contratada provavelmente estará sonegando verbas de seus trabalhadores.

Abaixo, mencionamos os custos trabalhistas de algumas formas de terceirização:

Asseio e Conservação = 99,11% sobre o salário.

Segurança = 97,34% sobre o salário.

Trabalho Temporário = 62,73% sobre o salário.

Lembrando que sobre esses percentuais não estão incluídos: vale-transporte, vale-alimentação, EPIs, EPCs, outros gastos, lucro do parceiro terceirizado, PIS, COFINS, ISS, CSSL e IRPJ.

Assim, computando todos os itens acima, a título de exemplo, na atividade de asseio e conservação, chegaremos ao seguinte valor, na hipótese em que o prestador de serviço disponha-se de apenas um funcionário que percebe mensalmente R$ 600,00:

Descrição	Base de cálculo	Valor R$

Salário do Funcionário		600,00
Encargos Trabalhistas e Previdenciários	99,11%	594,66
V.A – Vale Alimentação	R$ 6,00 x 22 dias	132,00
V.T – Vale Transporte	R$ 2,00 x 22 d. x 2	88,00
E.P.I´s e E.P.C´s – Equipam.Proteção do Trab.	4% s/ salário	24,00
Subtotal		1.438,66
Lucro do Terceirizado e Demais Gastos	20% s/ subtotal	287,73
Subtotal		1.726,39
PIS, COFINS, CSSL, IRPJ, ISS 0,65%+3,0%+2,88%+4,80%+ 5,00%=16,33%	16,33% x (1.726,39/ 0,8367*)	336,94
Total a ser cobrado da Tomadora p/funcionário		2.063,33

* Os Tributos são cálculos sobre a receita total, incidindo tributo sobre tributo, note-se que 1.726,39 x 16,33% = 281,92 e não R$ 336,94 (diferença de R$ 55,02), senão feito o cálculo acima haveria redução no lucro da contratada.

TABELAS BÁSICAS DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

SEGMENTO ASSEIO E CONSERVAÇÃO

TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

GRUPO A – ENCARGOS BÁSICOS
Título do Encargo	Alíquota (%)
INSS	20,00
FGTS	8,50
SESC	1,50
SENAC	1,00
SEBRAE	0,60
INCRA	0,20
Salário-Educação	2,50
Seguro-Acidente de Trabalho	2,00
Total do Grupo A	36,30

GRUPO B – ENCARGOS TRABALHISTAS
Título do Encargo	Alíquota (%)
Férias	15,17
Auxílio-Enfermidade	1,90
Faltas Legais	0,76
Licença-Paternidade	0,01
Acidente de Trabalho	0,32
Aviso-Prévio Trabalhado	0,34
13º Salário	11,53
Total do Grupo B	30,03

GRUPO C
Título do Encargo	Alíquota (%)
Indenização para Rescisão Sem Justa Causa	3,04
Aviso-Prévio Indenizado	14,03
Indenização Adicional (reflexos do aviso prévio nas férias e 13º salário)	0,56
Indenização FGTS – 50% s/depósitos	4,25
Total do Grupo C	21,88

GRUPO D – INCIDÊNCIA CUMULATIVA
Título do Encargo	Alíquota (%)
Incidência Cumulativa (Grupo A x B)	10,90
Total dos Encargos (A + B + C + D)	99,11

Fonte: Fundação Getúlio Vargas - atualizados pelo autor

Observação: Não constam os custos com V.T, PAT, gastos

com EPIs, EPCs e benefícios

SEGMENTO SEGURANÇA E VIGILÂNCIA

TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

GRUPO A – ENCARGOS BÁSICOS
Título do Encargo	Alíquota (%)
INSS	20,00
FGTS	8,50
SESC	1,50
SENAC	1,00
SEBRAE	0,60
INCRA	0,20
Salário-Educação	2,50
Seguro-Acidente de Trabalho	3,00
Total do Grupo A	37,30

GRUPO B – ENCARGOS TRABALHISTAS
Título do Encargo	Alíquota (%)
Férias	14,92
Auxílio-Enfermidade	1,96
Faltas Legais	0,75
Licença-Paternidade	0,09
Acidente de Trabalho	0,14
Aviso-Prévio Trabalhado	0,10
13º Salário	11,35
Total do Grupo B	29,21

GRUPO C
Título do Encargo	Alíquota (%)
Indenização para Rescisão Sem Justa Causa	2,69
Aviso-Prévio Indenizado	12,41
Indenização Adicional (reflexos do aviso prévio nas férias e 13º salário)	0,59
Indenização FGTS – 50% s/depósitos	4,25
Total do Grupo C	19,94

GRUPO D – INCIDÊNCIA CUMULATIVA
Título do Encargo	Alíquota (%)
Incidência Cumulativa (Grupo A x B)	10,89
Total dos Encargos (A + B + C + D)	97,34

Fonte: Fundação Getúlio Vargas - atualizados pelo autor

Observação: Não constam os custos com V.T, PAT, gastos

com EPIs, EPCs e benefícios

TRABALHO TEMPORÁRIO

TABELA DE ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

GRUPO A – ENCARGOS BÁSICOS
Título do Encargo	Alíquota (%)
INSS	20,00
FGTS	8,50
Salário-Educação	2,50
Seguro-Acidente de Trabalho	2,00
Total do Grupo A	33,00

GRUPO B – ENCARGOS TRABALHISTAS
Título do Encargo	Alíquota (%)
Férias Proporcionais	8,33
1/3 Férias	2,78
Faltas Legais	0,76
13º Salário	8,33
Acidente de Trabalho	0,14
Encargos 13º Salário	2,71
FGTS na Rescisão Antecipada	3,20
Total do Grupo B	25,35

GRUPO C
Título do Encargo	Alíquota (%)
Auxílio-Doença	1,25
Auxílio-Acidente	1,25
Total do Grupo C	2,50

GRUPO D – INCIDÊNCIA CUMULATIVA
Título do Encargo	Alíquota (%)
Incidência do Grupo A sobre o C	0,81
Incidência do Grupo B sobre o C	0,63
Higiene e Segurança do Trabalho	0,44
Total dos Grupos A, B, C, e D	62,73

ENCARGOS FISCAIS SOBRE TOTAL DA NOTA FISCAL

Título do Encargo	Alíquota (%)
ISS	De 2% a 5%*
PIS	0,65
COFINS	3,00
Imposto de Renda	4,80
Contribuição Social s/ o Lucro	2,88

*conforme percentual definido pelo município

Fonte: Fundação Getúlio Vargas - atualizado pelo autor.